Objetivo Sindical Por: El Objetivo29 de marzo de 2026

Semana clave para la paritaria docente en Córdoba

Se trata del sector que mayor volumen de recursos demanda y cuya resolución marcará el rumbo de las futuras discusiones salariales con otros gremios estatales.

El Gobierno de Martín Llaryora atraviesa una semana decisiva con la negociación paritaria docente, considerada la más determinante para el equilibrio de las cuentas públicas de Córdoba. Se trata del sector que mayor volumen de recursos demanda y cuya resolución marcará el rumbo de las futuras discusiones salariales con otros gremios estatales.

La propuesta oficial tiene un componente central que genera tensión en el esquema fiscal: garantizar que los salarios acompañen el último índice de inflación disponible, sumando además un porcentaje extra de recuperación por la pérdida acumulada en años anteriores. Ese adicional alcanza hasta 9 puntos para los salarios más bajos y promedia el 5,3% en el total del sector docente.

Este esquema implica un desafío significativo para las finanzas provinciales, ya que desvincula la evolución del gasto salarial de la recaudación, el principal sostén de cualquier administración. En ese sentido, los ingresos fiscales de Córdoba vienen registrando una caída sostenida en los últimos meses, mientras que la inflación no logra retomar una senda descendente.

En el Centro Cívico advierten que la situación podría agravarse en el corto plazo. Las proyecciones indican que en abril la Provincia podría recibir menos recursos nominales que en el mismo mes del año pasado, lo que implicaría una caída real superior al 33%. 

Este desfasaje entre ingresos y gastos genera preocupación en el equipo económico, especialmente por el peso que tienen los salarios docentes dentro del total del empleo público. A su vez, otros sectores ya esperan su turno para negociar, como el ámbito de la sanidad desde abril, los judiciales, que mantienen un plan de lucha activo, y los trabajadores de la administración central.

Te puede interesar

UEPC aceptó la cuarta propuesta salarial de la Provincia

La asamblea aprobó la propuesta por 80 votos a favor y 53 en contra. El acuerdo incluye actualización por inflación y mejoras para jubilados.

Médicos de PAMI rechazan cobrar $2.100 por paciente y paran 72 horas

Reprogramarán turnos, limitarán la atención y cambiarán la forma de acceso a recetas y derivaciones. El nuevo sistema reduce a la mitad su ingreso, denuncian.

UEPC acató la conciliación obligatoria y se levantó el paro docente de 72 horas

La medida fue dictada por la Secretaría de Trabajo de Córdoba por 10 días hábiles. Se suspenden las protestas y se retoma la negociación salarial con una audiencia clave este 9 de abril.

UEPC definió un paro docente por 72 horas: qué días no darán clase en Córdoba

La medida de fuerza será del 8 al 10 de abril y afectará el dictado de clases en toda la provincia. El gremio reclama una recomposición del 25%.

La UEPC rechazará la tercera oferta del gobierno de Córdoba y podría haber otro paro

La mayoría de los delegados de la UEPC rechazará la oferta salarial del Gobierno y analiza medidas de fuerza, con un paro de hasta 48 horas como opción más firme.

Pese al pedido de Llaryora, la UEPC ratificó el paro de 48 horas

Pese al pedido del gobernador Martín Llaryora, la UEPC confirmó un paro de 48 horas en reclamo salarial, en medio de un conflicto marcado por la caída de la recaudación y la falta de acuerdo con la Provincia.