El Suoem y el SEP realizaron medidas de fuerza en reclamo de recomposiciones salariales. Las manifestaciones afectaron trámites municipales y servicios en hospitales públicos.

Las elecciones de delegados se llevaron a cabo durante tres días.

El gremio de empleados municipales de Córdoba exige una recomposición salarial del 18% y rechaza la oferta de la Municipalidad. Las asambleas se realizarán durante toda la semana, con un plan de lucha que incluye movilizaciones en la ciudad.

Representantes de los gremios APLA (pilotos), AAA (tripulantes) y APA (rampa y check in) convalidaron modificaciones en convenios y formas de trabajo por una oferta salarial de un 16%.

Rodolfo Aguiar, secretario general del gremio de los empleados estatales, planteó que bajo el gobierno de Javier Milei "está en peligro la democracia", y se preguntó: "Si no paramos ahora, ¿cuándo?".

El Sindicato Unión Obreros y Empleados Municipales (SUOEM) de Córdoba realizó una jornada de protesta, con movilizaciones y complicaciones en el tránsito. Los delegados definen próximas acciones.

La medida afectará a casi toda la actividad, a excepción de los colectivos que circularán con normalidad debido a que la UTA decidió no adherir.

Al hacer pública la medida de fuerza a través de un posteo de X, Aguiar sostuvo que los salarios de los estatales "ya no alcanzan para garantizar una vida digna".

Desde la compañía estatal indicaron que se les está anticipando de la situación a los usuarios para que puedan cambiar sus vuelos "sin cargo" y se está tratando de "reubicar y reacomodar" a los pasajeros ante la contingencia.

Aunque la oferta fue rechazada en Capital, Río Cuarto y otros cuatro departamentos, 20 delegaciones dieron su visto bueno, cerrando así las negociaciones salariales.

Entre los puntos clave de la propuesta se incluye una subida del piso salarial a partir del cual los jubilados empiezan a ingresar al diferimiento para cobrar los aumentos.

La actualización salarial se repartirá en dos tramos, por lo que los sueldos del personal doméstico tendrán una suba del 8,5% en julio y del 4% en agosto.