Si bien todavía no se cerraron las conversaciones respecto al aumento salarial que tendrán los empleados públicos nacionales, fuentes gremiales aseguran que ya habría un acuerdo entre UPCN  y el gobierno Nacional.

En ese sentido, el porcentaje de aumento para el 2021 sería del 35%, pero aún falta llegar a un acuerdo sobre las formas de pago.

Según informaciones, el Gobierno prevé un esquema de tramos similar al del Salario Mínimo Vital y Móvil, con el fin de los pagos en 2022, algo que no conforma a la representación sindical.

Por su parte, desde ATE afirmaron a InfoGremiales que estarían dispuestos a aceptar los 35 puntos de aumento, que era el mínimo pedido, pero si se terminara de pagar en 2021 y además, que se establezca una cláusula de revisión..